Studiejob: HR & Talent Acquisition Assistant
Leder du efter et udviklende studiejob indenfor HR, talentudvikling og rekruttering? Har du lyst til at blive en del af et moderne, fleksibelt og innovativ IT-konsulenthus? Og besidder du et stort drive til at komme i mål med dine opgaver? Så er dette studiejobbet til dig!
Studiejobbet
I dette studiejob kommer du til at arbejde tæt sammen direktøren og den kommende Head of People & Culture. Sammen skal I udvikle virksomheden rekrutteringsprocesser, talentakademi, on-boarding og off-boarding procedurer samt udvikle den nuværende employer branding strategi. Du får derfor en spændende og udviklende rolle, hvor du med kompetente sparringspartnere får mulighed for at berøre og dykke ned i adskille aspekter inden for HR og rekruttering. Du kommer bl.a. til at arbejde med følgende arbejdsopgaver:
Eksempler på arbejdsopgaver:
Bidrage til udviklingen af talentakademiet og employer branding
Udarbejdelse af ansættelseskontrakter
Udvikling af processer indenfor on-boarding, off-boarding, exit-interviews, rekruttering og tiltrækning
Deltage i rekrutteringsprocessen - stillingsopslag, screening og samtaler med kandidater
Oprettelse af nye medarbejdere i systemerne og sikre, at de har det nødvendige udstyr (PC, mobil, adgangskort m.m.)
Være med til samtaler om evaluering, udvikling, trivsel, sygdom og stress
Løbende ad hoc og
Virksomheden
Du bliver en del af et spændende og ungt IT-konsulenthus, hvor du kommer til at dele kontor med omkring 50 kolleger. Virksomheden går meget om i udvikling og trivsel af medarbejdere, som også er et af dine fokusområder rent arbejdsmæssigt. Du kommer til at referere direkte til direktøren og den kommende Head of People & Culture. Der er derfor ikke langt fra idé til handling.
